2月25日至26日，安徽建工集團建材科技有限公司一屆二次職代會暨2025年工作會議在合肥召開。公司黨委副書記、副總經理李鑫出席會議，并參加第一代表團審議，聽取職工代表意見建議。公司領導班子成員分別參加所在代表團審議。

審議中，與會代表圍繞年度工作目標任務和部署安排，踴躍發言、積極獻策。李鑫認真聽取各位職工代表結合公司發展實際提出的意見建議，現場氣氛熱烈。

在聽取代表們的發言后，李鑫指出，在過去的一年，公司上下錨定集團黨委賦予的目標定位，砥礪前行、攻堅克難，交出了一份轉型發展、高質量發展的高分答卷。成績的取得是公司上下團結一心、奮力拼搏的結果，包含著各位代表的智慧和汗水。職工代表們認真履責，為公司發展提出了很多中肯合理的意見建議。下一步要分類整理、認真吸收，切實將意見建議轉化為具體工作舉措，為集團轉型發展高質量發展大發展、打造“千億建材”戰略目標貢獻力量。一是強化物資管控力度，建立健全物資管理體系，修訂完善質量管理制度和辦法，加強物資材料的計劃、采購、驗收、入庫、保管、使用、盤存、調撥、處置、結算等“收發盤存”全流程管控，嚴控物資材料損耗，杜絕物資使用“跑冒滴漏”。二是創新市場營銷思路，采用技術+、商業模式+的銷售模式，利用營銷信息進行銷售，減少溝通成本，促進效益提升。全面對接屬地政府等，做到資源、優勢、市場互補，塑造市場競爭力，實現互利共贏。三是大力實施降本增效，扎實開展源頭采購和市場調研工作，敢于和同行業、同區域產品比價格、比質量，以市場價格檢驗招標成果，推動產品價格更低，質量分量更足。四是強化數字賦能發展，積極用好自動上料、無人值守、原材料驗收視頻攝像記錄儀，引進原材料自動取樣檢測、公路瀝青路面無人攤壓等先進設備、技術，提升公司高端化、智能化、綠色化水平和科技“含金量”。五是突出全面從嚴治黨，強化職工廉潔教育，把正風肅紀向縱深推進。配合集團派駐紀檢組，堅持風腐同查同治。

會議期間，李鑫還來到其他2個分團，同與會代表們開展交流討論。