安建建材副總經理、蚌埠建材黨支部書記、總經理陶良敬赴安徽瑞特開展深化“三個以案”警示教育大宣講、大調研、大督查暨2019年度領導班子考核工作
發布日期：2020-05-22 瀏覽次數：59
按照建材黨委關于深化“三個以案”警示教育統一部署，5月20日，安建建材副總經理、蚌埠建材黨支部書記、總經理陶良敬赴安徽瑞特開展深化“三個以案”警示教育大宣講、大調研、大督查暨2019年度領導班子考核工作。會議由安建建材辦公室主任許長璽主持，安徽瑞特領導班子、中層管理人員及部分職工代表參會。
會上，陶良敬從主要內容、方法步驟、成果目標三方面解讀深化“三個以案”警示教育工作的重要意義。深刻剖析了趙正永、張堅典型案例和十屆省委以來查處的省屬企業原領導人員等腐敗案件，全面解讀了在深化“三個以案”警示教育工作中突出的“四聯四增”、“十查十做”問題要求。安徽瑞特黨支部書記、經理石杰就安徽瑞特深化“三個以案”警示教育工作進展及疫情防控及復工復產情況進行匯報，與會人員結合自身工作實際，對存在的困難、需要解決的問題了交流發言。
在隨后的領導班子考核工作會議上，石杰代表公司領導班子作2019年度總結報告，并作個人述職述責述廉報告。與會人員對安徽瑞特領導班子及成員進行了民主測評，組織開展了后備干部推薦工作。
會議最后，陶良敬在充分肯定安徽瑞特2019年度工作的同時，分析研判當前經濟形式及疫情防控常態化管理要求，并對安徽瑞特2020年工作提出五點建議：一是高度重視黨建工作，強化人才管理。二是高度重視常態化疫情防控和企業可持續穩定發展；三是高度重視風險防控，為企業安全保駕護航；四是高度重視6月份外審工作，提高內控，規范管理；五是高度重視十四五規劃編制工作，提倡青年職工參與編制。陶良敬鼓勵全體職工要按照“目標不變，任務不減”的要求，強化危機意識，努力化危為機，形成外拓市場，內抓管理，聚力高質量發展，為安建建材創“雙百億”目標貢獻力量。
按照建材黨委關于深化“三個以案”警示教育統一部署，5月20日，安建建材副總經理、蚌埠建材黨支部書記、總經理陶良敬赴安徽瑞特開展深化“三個以案”警示教育大宣講、大調研、大督查暨2019年度領導班子考核工作。會議由安建建材辦公室主任許長璽主持，安徽瑞特領導班子、中層管理人員及部分職工代表參會。
會上，陶良敬從主要內容、方法步驟、成果目標三方面解讀深化“三個以案”警示教育工作的重要意義。深刻剖析了趙正永、張堅典型案例和十屆省委以來查處的省屬企業原領導人員等腐敗案件，全面解讀了在深化“三個以案”警示教育工作中突出的“四聯四增”、“十查十做”問題要求。安徽瑞特黨支部書記、經理石杰就安徽瑞特深化“三個以案”警示教育工作進展及疫情防控及復工復產情況進行匯報，與會人員結合自身工作實際，對存在的困難、需要解決的問題了交流發言。
在隨后的領導班子考核工作會議上，石杰代表公司領導班子作2019年度總結報告，并作個人述職述責述廉報告。與會人員對安徽瑞特領導班子及成員進行了民主測評，組織開展了后備干部推薦工作。
會議最后，陶良敬在充分肯定安徽瑞特2019年度工作的同時，分析研判當前經濟形式及疫情防控常態化管理要求，并對安徽瑞特2020年工作提出五點建議：一是高度重視黨建工作，強化人才管理。二是高度重視常態化疫情防控和企業可持續穩定發展；三是高度重視風險防控，為企業安全保駕護航；四是高度重視6月份外審工作，提高內控，規范管理；五是高度重視十四五規劃編制工作，提倡青年職工參與編制。陶良敬鼓勵全體職工要按照“目標不變，任務不減”的要求，強化危機意識，努力化危為機，形成外拓市場，內抓管理，聚力高質量發展，為安建建材創“雙百億”目標貢獻力量。
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